Усть-Луга пропишет тысячи рабочих из Эстонии
03.06.2008 08:39 В ОАО "Компания Усть-Луга" сообщили, что уже обратились за поддержкой к главе
Федеральной миграционной службы МВД РФ Константину Ромодановскому. Теперь
председатель совета директоров компании Валерий Израйлит совместно с
руководством миграционной службы готовит аналогичное обращение к
премьер-министру РФ Владимиру Путину. Источник в компании сообщил, что обращение предполагается вручить Путину на
Петербургском экономическом форуме, который пройдет с 6 по 8 июня. Участие в
программе "Соотечественники" позволит "Усть-Луге" сэкономить как минимум 1,4
млрдрублей на решении кадровой проблемы. "Рекрутеры берут от 12% до 20% от годовой зарплаты подобранного работника", -
говорит научный руководитель консалтинговой группы Bi to Be Наталья
Боровикова. По данным компании, сейчас в строящемся порту Усть-Луга трудится около 2,5
тыс. человек. К 2010 году при выходе на проектную мощность в 36 млн т их должно
быть уже 6 тыс. "Если "Усть-Луга" перевезет хотя бы несколько сотен человек, это
будет очень хорошим политическим шагом", - считает президент Русско-Балтийского
медиа-центра Игорь Павловский. - Это показало бы, что Россия привлекательна в
том числе и для рабочих рук из стран Евросоюза". П
инициативе "Усть-Луги" в Эстонии уже знают. "Если в Эстонии кризис пойдет по
нарастающей, - говорит он, - то не исключено, что желающих работать на этом
объекте будет достаточно. Объем перевозок в эстонских портах за прошлый год
серьезно снизился". В Департаменте рынка труда Эстонии считают переезд нескольких тысяч жителей
страны для работы в российском порту почти невозможным. По словам руководителя
отдела Департамента рынка труда Неле Лаби, хотя в I квартале 2008 года
экономический рост в стране замедлился, спрос на рабочую силу остался
прежним. Директор же Центра стратегических разработок "Северо-Запад" Владимир Княгинин
полагает, что для успешной реализации программы надо точно определить уровень
заработной платы для привлекаемых трудовых мигрантов, оценить наличие рабочих
мест и соответствие их профилю и квалификации переселяемых людей. Кроме того,
необходимы стимулы, которые были бы способны подвигнуть людей к переезду. Пока переезды из Эстонии в Россию единичны. В основном в качестве места
жительства предлагается Дальний Восток, что абсолютно не устраивает
русскоговорящих жителей Эстонии. Усть-Луга могла бы устроить их по местоположению, но большинство принимает
решение о переезде к месту новой работы, исходя из уровня заработной платы. По данным Департамента рынка труда Эстонии, средняя зарплата в I квартале
этого года составила около 800 евро. Михаил Стальнухин предполагает, что
эстонских трудовых мигрантов устроила бы зарплата в 30-40 тыс. рублей. Для более
квалифицированных специалистов она должна быть значительно
больше."Соревнование Северо-Запада за рабочую силу ведется не только с
Эстонией, но и с Европой, которая доступна для эстонцев, включая лиц без
эстонского и российского гражданства (обладатели так называемого серого паспорта
- Ред.), - говорит Владимир Княгинин. - Поэтому переселяемым должен быть
предложен компенсационный пакет, конкурентоспособный в отношении единой
Европы". В правительстве Ленобласти, где ранее жаловались на нехватку рабочих рук,
трудовых мигрантов встречают без радости. "Нам своих надо трудоустраивать", -
пояснил источник в правительстве. Вице-губернатор Ленобласти Григорий Двас
комментировать ситуацию отказался.
