Задержаться на работе — хороший тон
14.09.2009 11:27 Портал HeadHunter опросил офисных сотрудников, работают ли
они сверхурочно. Лишь 7% от более чем 1 тыс. респондентов ответили отрицательно.
Еще 2% затруднились с ответом. Остальные участники опроса вынуждены проводить на работе
больше времени, чем предписывают трудовой кодекс и контракт с компанией. Причем
большая часть, 61%, делают это как минимум раз в неделю. Еще 19% задерживается
на службе от одного до 3 раз в месяц, а 4% — раз в полгода. Больше всего
тех, кто вообще не работает сверхурочно, в маленьких компаниях. Оплачивается сверхурочная работа лишь в 9% случаев, показал
опрос. Больше шансов получить деньги за сверхурочные у тех, кто соглашается на
них реже. Утешением для "офисного планктона", сидящего на работе
допоздна, может служить тот факт, что высшее руководство компаний занимается
этим намного чаще. Так, среди генеральных директоров и предпринимателей вообще
не оказалось тех, кто не работает сверхурочно. А среди менеджеров средАлексей
Стахановнего и высшего звена таковых лишь 4%. Правда, и получают за сверхурочные руководители чаще.
Выписывают себе дополнительную оплату четверть руководителей и предпринимателей.
Однако в среднем звене руководства платят все тем же среднестатистическим
9%.
